明日方舟公开招募模拟器2021_明日方舟公开招募模拟器2021，深度解析与招募策略

***：本文围绕2021年明日方舟公开招募模拟器展开。可能会对模拟器进行详细介绍，包括其功能特点等内容。重点在于深度解析，这或许涵盖从不同干员招募概率、标签组合意义等方面剖析公开招募机制。还会给出招募策略，例如如何根据标签选择、时间把控来提高获取心仪干员的几率等，旨在帮助明日方舟玩家更好地利用公开招募。

本文目录：

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1. 明日方舟公开招募系统概述
2. 公开招募模拟器2021的功能与意义
3. 基于模拟器的招募策略
4. 公开招募模拟器2021对游戏体验的影响

明日方舟公开招募系统概述

明日方舟的公开招募是获取干员的重要途径之一，在这个系统中，玩家可以使用龙门币和公开招募许可来招募干员，每次招募会有不同的标签组合，这些标签决定了可能招募到的干员类型。

公开招募系统具有一定的随机性，但同时也存在一些规律和策略可供玩家挖掘，2021年的公开招募模拟器，为玩家提供了一个模拟真实招募环境的平台，帮助玩家更好地理解这个系统，提高招募到心仪干员的概率。

（一）标签机制

1、职业标签

- 游戏中的职业标签如先锋、近卫、狙击、医疗等是最常见的标签类型，先锋标签可能会招募到芬、香草等基础先锋干员，也有可能招募到推进之王这样的强力六星先锋，不同星级的干员在相同职业标签下出现的概率有所不同，六星干员的概率相对较低。

- 对于近卫标签，由于近卫干员种类繁多，从近战攻击型的玫兰莎到法术近卫慕斯，再到强大的银灰，招募结果的范围非常广泛，这就需要玩家根据其他标签的组合来进一步缩小可能的结果范围。

2、特性标签

- 特性标签如“治疗友方单位”对应医疗干员，“擅长应对空中单位”对应狙击干员等，这些标签能够更精准地定位干员类型，有些特性标签可能会有一定的模糊性，生存能力强”这个标签，它可能适用于重装干员，也可能适用于一些具有高生命值或闪避技能的近卫干员。

3、种族标签

- 种族标签如佩洛、菲林等也会影响招募结果，佩洛种族中有很多擅长支援和防御的干员，而菲林种族中则有不少高输出的近战干员，了解不同种族的干员特点，可以在看到种族标签时对可能招募到的干员有一个初步的预估。

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（二）时间因素

在公开招募中，招募时间也是一个重要的因素，不同星级的干员对应不同的最短招募时间，三星干员的最短招募时间较短，而六星干员则需要较长的招募时间，如果玩家在招募过程中选择了较短的招募时间，那么招募到高星级干员的概率就会大大降低，长时间的招募也存在一定风险，因为如果在招募过程中没有及时领取，可能会错过招募结果。

公开招募模拟器2021的功能与意义

1、模拟真实招募环境

- 公开招募模拟器2021能够准确地模拟明日方舟中的公开招募机制，它按照游戏中的标签出现概率、干员星级概率以及时间因素等规则进行模拟，玩家可以在模拟器中进行多次招募尝试，就像在真实游戏中一样，这有助于玩家熟悉不同标签组合所对应的干员类型，以及不同招募时间下可能获得的结果。

2、策略测试平台

- 玩家可以利用模拟器测试自己的招募策略，当遇到特定的标签组合时，是选择长时间招募以期待高星级干员，还是选择较短时间招募获取相对稳定的低星级干员来补充阵容，通过在模拟器上进行大量的测试，玩家可以总结出适合自己的招募策略，对于一些急于扩充阵容基础的新手玩家，可能更倾向于短时间招募三星和四星干员；而对于已经拥有一定阵容基础，想要追求高星级干员的玩家，则可以在模拟器上尝试不同的长时间招募策略，找到在风险和收益之间的最佳平衡点。

3、干员数据查询

- 模拟器还可以作为一个干员数据查询的工具，玩家在模拟招募过程中，可以查看每个可能招募到的干员的详细数据，包括干员的技能、属性、天赋等，这对于玩家了解干员的特点非常有帮助，尤其是对于一些不太熟悉的低星级干员，通过在模拟器中查询干员数据，玩家可以更好地判断是否值得花费资源进行招募，或者是否应该将其纳入自己的阵容规划之中。

基于模拟器的招募策略

1、标签组合分析

- 当遇到“先锋+支援”的标签组合时，根据模拟器的大量测试结果，这种组合有较高的概率招募到四星的桃金娘，桃金娘虽然是四星干员，但她的技能在游戏前期和一些特定阵容中非常实用，玩家可以根据自己的需求，选择合适的招募时间，如果是新手玩家，急需一个先锋干员来组建前期阵容，那么可以选择较短的招募时间来确保能够招募到桃金娘。

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- 对于“近卫+群攻”的标签组合，在模拟器中显示有一定概率招募到幽灵鲨这样的五星群攻近卫，由于群攻近卫在游戏中的作用较为特殊，尤其是在面对大量敌人的关卡中，如果玩家的阵容中缺少群攻近卫，并且有足够的耐心等待较长的招募时间，那么可以尝试长时间招募，以增加招募到幽灵鲨或者其他高星级群攻近卫的概率。

2、高星级干员招募策略

- 要招募六星干员，需要对标签组合有深入的理解并且要有足够的耐心，当出现“高级资深干员”这个标签时，这是招募六星干员的绝佳机会，根据模拟器的数据，搭配“近卫”或者“狙击”等职业标签时，有较高的概率招募到银灰或者能天使等强力六星干员，在这种情况下，玩家应该毫不犹豫地选择最长的招募时间，并且要确保在招募结束前及时领取。

- “高级资深干员”标签是非常稀有的，玩家更多时候需要通过其他标签组合来尝试招募高星级干员，特种+输出”的标签组合，虽然不能直接确定是六星干员，但在模拟器的测试中，有一定概率招募到六星特种干员阿，这种情况下，玩家可以根据自己的阵容需求和风险承受能力，选择相对较长的招募时间。

公开招募模拟器2021对游戏体验的影响

1、提高玩家满意度

- 对于明日方舟的玩家来说，公开招募模拟器2021能够提高他们在公开招募环节的满意度，在真实游戏中，由于公开招募的随机性较大，玩家可能经常招募到不理想的干员，这会导致一定的挫败感，而通过模拟器，玩家可以提前了解招募机制，制定合理的策略，从而在真实游戏中更有针对性地进行公开招募，增加招募到心仪干员的概率，提升游戏体验。

2、促进玩家社区交流

- 模拟器的存在也促进了玩家社区的交流，玩家可以在社区中分享自己在模拟器上的招募经验，讨论不同标签组合的最佳招募策略，这种交流不仅加深了玩家对游戏的理解，也增强了玩家社区的凝聚力，玩家可以在论坛上发布自己在模拟器中遇到“医疗+群疗”标签组合时的招募结果，以及自己选择的招募时间和策略，其他玩家可以根据这些经验进行参考，并且分享自己的不同见解。

明日方舟公开招募模拟器2021为玩家提供了一个全面了解公开招募机制、测试招募策略、查询干员数据的平台，对提高玩家的游戏体验和促进玩家社区交流有着积极的意义，玩家应该充分利用这个模拟器，在明日方舟的游戏世界中更好地构建自己的干员阵容。